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RDC : la DGI et l’ENA signent un accord pour renforcer les compétences des agents fiscaux
La Direction générale des impôts (DGI) et l’École nationale d’administration (ENA-RDC) ont signé, le mardi 20 octobre 2026 à Kinshasa, un protocole d’accord visant à renforcer les compétences professionnelles des cadres et agents de l’administration fiscale, dans le cadre de la modernisation des services publics.
La cérémonie de signature s’est tenue au Pullman Grand Hôtel de Kinshasa, en présence des responsables des deux institutions. Ce partenariat repose sur deux axes principaux, le renforcement des capacités techniques, managériales et stratégiques du personnel de la DGI, ainsi que l’accompagnement de la modernisation de l’administration fiscale.
Prenant la parole à cette occasion, le Directeur Général de la DGI, Barnabé Muakadi Muamba, a souligné le rôle central du capital humain dans l’amélioration de la performance institutionnelle. Il a réaffirmé l’engagement de son administration à investir dans la formation continue de ses agents, afin de renforcer la qualité des services rendus aux contribuables et d’améliorer la mobilisation des recettes fiscales.
De son côté, le Directeur Général de l’ENA-RDC, Tombola Muke, a présenté cette signature comme une nouvelle étape dans la coopération entre les deux institutions. Celle-ci entend notamment favoriser le dialogue, le partage d’expériences et la mise en commun des compétences autour d’une vision partagée de la modernisation de l’administration publique.
À travers cet accord, la DGI entend ainsi consolider la professionnalisation de ses ressources humaines et améliorer l’efficacité de ses services. L’objectif est de disposer d’une administration fiscale plus performante, capable de mieux répondre aux exigences de gestion publique et aux enjeux de mobilisation des recettes de l’État.
Ce partenariat entre la DGI et l’ENA-RDC s’inscrit dans une dynamique plus large de modernisation de l’administration publique congolaise, où le développement des compétences constitue un levier essentiel pour améliorer la qualité des services et renforcer l’efficacité de l’action publique.
AGNES KAYEMBE
