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RDC : 60 % des dernières recrues de l’ÉNA sont des personnes vivant avec handicap

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La République Démocratique du Congo (RDC) franchit une étape importante vers l’inclusion sociale et professionnelle.

Selon le ministère délégué des personnes vivant avec handicap (PVH-APV), 60 % des dernières recrues de l’École nationale d’administration (ÉNA) sont des personnes vivant avec handicap, les 40 % restants étant des valides.

« Le Secrétariat général du ministère des PVH-APV déjà créé (…) Une administration qui a vu 60 % des PVH-APV être recrutées et 40 % des personnes valides après le dernier recrutement de l’ÉNA. », rapporte le communiqué.

Un signal fort pour le secteur privé

Pour des experts, ce recrutement, exemple d’une administration inclusive, devrait inspirer le secteur privé à intégrer davantage des PVH, un vivier de compétences souvent sous-estimé.

Des mesures telles que l’amélioration de l’accessibilité, la formation adaptée et les incitations fiscales pourraient renforcer cette dynamique.

Ainsi, l’intégration des PVH peut être un levier de croissance et de réduction des inégalités, bénéfique à l’économie nationale.

Flory Musiswa

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